Likizo ya uzazi kwa kawaida aliyopewa chini ya Urusi kazi ya sheria ni siku katika asilimia ya mshahara - siku kabla ya kuzaliwa na siku baada ya
Hii inaweza kuongeza siku katika tukio la multiple mimba au matatizo - ya siku kabla ya kuzaliwa na siku baada nyingi baada ya kujifungua (kama vile mapacha au utatu) au baada ya siku ya kuzaliwa kama kuna matatizo yoyote.
Kima cha chini cha uzazi faida lazima kuwa asilimia ya kisheria kima cha chini cha mshahara hadi kisheria kiwango cha juu ya masaa kama katika ajira ya muda, wakati jumla alidai lazima kuwa zaidi ya R. Kwa kipindi cha miezi baada ya kuzaliwa, jumla ya kulipwa inaweza kuwa na asilimia ya mshahara. Wafanyakazi wana haki ya kurudi kufanya kazi wakati wa kipindi kamili ya kulipwa au kulipwa kuondoka na inawezekana kupanua likizo ya uzazi kwa upeo wa miaka mitatu bila ya kupoteza kazi. Likizo ya uzazi na faida ni wajibu wa Mfuko wa Bima ya Jamii (Fond ya Kijamii NoVo Tarhonya Rosinsky Federacy). Kama kigeni ya taifa ni kuajiriwa kwa mkataba kuwa ni pamoja na hali tofauti ya hali ya kirusi kazi ya sheria, masharti yote lazima kuwa checked na kueleweka wakati wa kusaini. Wanataka mabadiliko ya fedha katika sarafu nyingine? Kama wewe ni ununuzi wa nafasi yako katika jua au kutuma fedha nyumbani, Mtambo wa UINGEREZA inafanya mchakato kama laini na gharama nafuu kama iwezekanavyo.
